Download e-book for kindle: Motivation im Unternehmen - Prozesstheorien: Beeinflussung by Anonym

  • admin
  • December 26, 2017
  • Hr Personnel Management
  • Comments Off on Download e-book for kindle: Motivation im Unternehmen - Prozesstheorien: Beeinflussung by Anonym

By Anonym

Studienarbeit aus dem Jahr 2011 im Fachbereich BWL - own und employer, observe: 2,0, Hochschule für Angewandte Wissenschaften Neu-Ulm; früher Fachhochschule Neu-Ulm , Sprache: Deutsch, summary: 1.1 Einführung in die Problemstellung

Was jedoch ist Motivation genau und wie funktioniert sie?

Schon im antiken Griechenland wurden erste Schritte unternommen das menschliche Verhalten und seine Beweggründe zu erklären. Hierbei entstand die those, dass es der Natur des Menschen entspricht Unangenehmes wie Schmerz und Unlust zu vermeiden und Angenehmes wie Vergnügen und Lust anzustreben.
Im Laufe der Jahrhunderte entstanden vielerlei Ansätze und Forschungsrichtungen die Gründe und Ursachen des menschlichen Verhaltens zu erklären. Siegmund Freud prägte die those der Trieb- und Instinkthandlungen, Burrhus Skinner die Anfänge der kognitiven Lerntheorie und Barbuto und Scholl definierten die Quellen der intrinsischen und extrinsischen Motivation.

1.2 Zielsetzung und Aufbau der Arbeit

Ziel ist es eine Übersicht der gängigen Motivationstheorien im Modell vorzustellen und an einigen praktischen Beispielen Bezüge zur Arbeitswelt herzustellen. Bei den Gruppen von Motivationsmodellen sind Prozessmodelle und Inhaltsmodellen zu unterscheiden. Gegenstand dieser Untersuchung sind ausschließlich die Prozessmodelle. Als Leitmodell fungiert die Theorie des Handlungsantriebsverlaufs auch bekannt als das Rubikon-Modell von H. Heckhausen. Mit dieser ist es möglich die weiteren Modelle anhand des zeitlichen Verlaufs sinnvoll einzugliedern. Aufgrund der Vielzahl der Theorien und des begrenzten Rahmens wird hierfür eine repräsentative Auswahl getroffen.

Show description

Read or Download Motivation im Unternehmen - Prozesstheorien: Beeinflussung von Zufriedenheit und Leistungsbereitschaft durch gezielte Motivation (German Edition) PDF

Similar hr & personnel management books

Download PDF by Dagna Walczak: Instrumentarien des Self-Coachings (German Edition)

Studienarbeit aus dem Jahr 2007 im Fachbereich BWL - own und business enterprise, word: keine, Fachhochschule Bonn-Rhein-Sieg in Sankt Augustin, Veranstaltung: Schwerpunktfach Personalmanagement, 23 Quellen im Literaturverzeichnis, Sprache: Deutsch, summary: Im Zeitalter der Globalisierung haben wir es mit einer zunehmenden Leistungsdichteund immer schneller ablaufenden Entscheidungsprozessen zu tun.

Download e-book for iPad: The Inclusion Imperative: How Real Inclusion Creates Better by Stephen Frost

The Inclusion critical showcases the inspiring dedication to inclusion the London Olympic and Paralympic video games' organizing committee espoused, and info the options and frameworks that enabled it to really convey a 'Games for everybody' at London 2012. range and inclusion specialist, Stephen Frost, demanding situations preconceived principles and strives to encourage execs to take on inclusion of their corporations with braveness, creativity and ability.

Nachhaltiges Leistungs- und Vergütungsmanagement: Klarheit - download pdf or read online

Die Veränderung von Entgeltsystemen ist ein heikles Thema! Unternehmen bohren dieses dicke Brett nur, wenn es unbedingt sein muss--und dann? Dann hat guy das Neue für lange Zeit geschaffen. Deshalb kommt es darauf an, die richtigen Elemente zusammenzusetzen und die richtigen Menschen daran mitwirken zu lassen.

Handbuch Projektmanagement (German Edition) - download pdf or read online

Das Nachschlagewerk bietet alles Wissenswerte für das prozessorientierte Projektmanagement: Anleitung für effiziente Projektabwicklung, systematische Übersicht über Projektphasen und -prozesse, ausführliche Handlungsempfehlungen sowie eine Sammlung der wichtigsten Methoden und Instrumente. Erfolgsfaktoren werden im element beschrieben und schließen auch komplexe Aspekte wie Führung, Teamarbeit und Konfliktlösung ein.

Extra resources for Motivation im Unternehmen - Prozesstheorien: Beeinflussung von Zufriedenheit und Leistungsbereitschaft durch gezielte Motivation (German Edition)

Example text

Download PDF sample

Motivation im Unternehmen - Prozesstheorien: Beeinflussung von Zufriedenheit und Leistungsbereitschaft durch gezielte Motivation (German Edition) by Anonym


by Mark
4.2

Rated 4.68 of 5 – based on 14 votes